AANKOMENDE EVENTS
sep
16
ma
2024
TRAININGSTRAJECT ‘BESTUREN 2.0’
Met het trainingstraject ‘Besturen 2.0’ krijg je als bestuurder de gelegenheid je persoonlijk te ontwikkelen. Door informatie, kennisuitwisseling, een netwerk en inzichten die je direct kunt toepassen in je groep helpen we je om jouw organisatie effectiever te besturen. De kracht van dit traject is dat verschillende deelnemers met elkaar in gesprek gaan over de verschillende zienswijzen, overwegingen en voorkeuren. Wij vertellen niet wat besturen moeten doen, maar faciliteren inhoudelijke discussies en nieuwe invalshoeken om tot een besluit te komen.
Het traject bestaat uit 4 bijeenkomsten en tussenliggende thuisopdrachten. De inhoud is opgebouwd rondom de vier centrale thema’s: besturen met impact, focus op strategie, structuur van de groep en groepscultuur.
Wat levert het op:
-
Versterk je bestuurskracht.
-
Verrijk je kennis van besturen.
-
Verdiep je visie op je bestuur en organisatie.
-
Laat je uitdagen door jezelf de spiegel voor te houden.
Vier avonden is niet niks, daar zijn we ons bewust van. We zijn ervan overtuigd en gaan ons best doen dat je die tijd uiteindelijk terugverdient. Doordat je nóg effectiever gaat besturen. Met plezier gaan we de uitdaging aan om deze training te verzorgen.
Het trainingstraject besturen 2.0 is bedoeld voor bestuurders van scoutinggroepen of -regio’s. Voor de grootste impact in de groep/regio hopen we op minimaal 2 en maximaal 3 bestuurders van één groep.
-
Wanneer:
> Bijeenkomst 1: ma. 16 september 2024
> Bijeenkomst 2: ma. 14 oktober 2024
> Bijeenkomst 3: ma. 18 november 2024
> Bijeenkomst 4: ma. 09 december 2024Alle bijeenkomsten starten om 19.30 uur en duren tot uiterlijk 22.15 uur.
Klik HIER voor meer informatie over Besturen 2.0.
Klik HIER om je in te schrijven.
sep
25
wo
2024
‘Besturen… en nu?’
Ben jij nog maar kort bestuurder of overweeg je om dit te worden dan is deze bijeenkomst zeker een aanrader. Als bestuurder ben je namelijk een belangrijke spil in je organisatie om de balans te vinden tussen het doel van een organisatie, de inzet van vrijwilligers en de maatschappelijke ontwikkelingen van vandaag en morgen. Met de bijeenkomst ‘Bestuurder… en nu?’ helpen we (nieuwe) bestuurders op weg in hun nieuwe functie en daarbij horende uitdagingen. Aan de hand van enkele praktische voorbeelden gaan we met elkaar aan de slag.
Klik HIER om je in te schrijven
Klik HIER voor meer informatie ‘Bestuurder… en nu?’
okt
14
ma
2024
TRAININGSTRAJECT ‘BESTUREN 2.0’
Met het trainingstraject ‘Besturen 2.0’ krijg je als bestuurder de gelegenheid je persoonlijk te ontwikkelen. Door informatie, kennisuitwisseling, een netwerk en inzichten die je direct kunt toepassen in je groep helpen we je om jouw organisatie effectiever te besturen. De kracht van dit traject is dat verschillende deelnemers met elkaar in gesprek gaan over de verschillende zienswijzen, overwegingen en voorkeuren. Wij vertellen niet wat besturen moeten doen, maar faciliteren inhoudelijke discussies en nieuwe invalshoeken om tot een besluit te komen.
Het traject bestaat uit 4 bijeenkomsten en tussenliggende thuisopdrachten. De inhoud is opgebouwd rondom de vier centrale thema’s: besturen met impact, focus op strategie, structuur van de groep en groepscultuur.
Wat levert het op:
-
Versterk je bestuurskracht.
-
Verrijk je kennis van besturen.
-
Verdiep je visie op je bestuur en organisatie.
-
Laat je uitdagen door jezelf de spiegel voor te houden.
Vier avonden is niet niks, daar zijn we ons bewust van. We zijn ervan overtuigd en gaan ons best doen dat je die tijd uiteindelijk terugverdient. Doordat je nóg effectiever gaat besturen. Met plezier gaan we de uitdaging aan om deze training te verzorgen.
Het trainingstraject besturen 2.0 is bedoeld voor bestuurders van scoutinggroepen of -regio’s. Voor de grootste impact in de groep/regio hopen we op minimaal 2 en maximaal 3 bestuurders van één groep.
-
Wanneer:
> Bijeenkomst 1: ma. 16 september 2024
> Bijeenkomst 2: ma. 14 oktober 2024
> Bijeenkomst 3: ma. 18 november 2024
> Bijeenkomst 4: ma. 09 december 2024Alle bijeenkomsten starten om 19.30 uur en duren tot uiterlijk 22.15 uur.
Klik HIER voor meer informatie over Besturen 2.0.
Klik HIER om je in te schrijven.
nov
18
ma
2024
TRAININGSTRAJECT ‘BESTUREN 2.0’
Met het trainingstraject ‘Besturen 2.0’ krijg je als bestuurder de gelegenheid je persoonlijk te ontwikkelen. Door informatie, kennisuitwisseling, een netwerk en inzichten die je direct kunt toepassen in je groep helpen we je om jouw organisatie effectiever te besturen. De kracht van dit traject is dat verschillende deelnemers met elkaar in gesprek gaan over de verschillende zienswijzen, overwegingen en voorkeuren. Wij vertellen niet wat besturen moeten doen, maar faciliteren inhoudelijke discussies en nieuwe invalshoeken om tot een besluit te komen.
Het traject bestaat uit 4 bijeenkomsten en tussenliggende thuisopdrachten. De inhoud is opgebouwd rondom de vier centrale thema’s: besturen met impact, focus op strategie, structuur van de groep en groepscultuur.
Wat levert het op:
-
Versterk je bestuurskracht.
-
Verrijk je kennis van besturen.
-
Verdiep je visie op je bestuur en organisatie.
-
Laat je uitdagen door jezelf de spiegel voor te houden.
Vier avonden is niet niks, daar zijn we ons bewust van. We zijn ervan overtuigd en gaan ons best doen dat je die tijd uiteindelijk terugverdient. Doordat je nóg effectiever gaat besturen. Met plezier gaan we de uitdaging aan om deze training te verzorgen.
Het trainingstraject besturen 2.0 is bedoeld voor bestuurders van scoutinggroepen of -regio’s. Voor de grootste impact in de groep/regio hopen we op minimaal 2 en maximaal 3 bestuurders van één groep.
-
Wanneer:
> Bijeenkomst 1: ma. 16 september 2024
> Bijeenkomst 2: ma. 14 oktober 2024
> Bijeenkomst 3: ma. 18 november 2024
> Bijeenkomst 4: ma. 09 december 2024Alle bijeenkomsten starten om 19.30 uur en duren tot uiterlijk 22.15 uur.
Klik HIER voor meer informatie over Besturen 2.0.
Klik HIER om je in te schrijven.
dec
9
ma
2024
TRAININGSTRAJECT ‘BESTUREN 2.0’
Met het trainingstraject ‘Besturen 2.0’ krijg je als bestuurder de gelegenheid je persoonlijk te ontwikkelen. Door informatie, kennisuitwisseling, een netwerk en inzichten die je direct kunt toepassen in je groep helpen we je om jouw organisatie effectiever te besturen. De kracht van dit traject is dat verschillende deelnemers met elkaar in gesprek gaan over de verschillende zienswijzen, overwegingen en voorkeuren. Wij vertellen niet wat besturen moeten doen, maar faciliteren inhoudelijke discussies en nieuwe invalshoeken om tot een besluit te komen.
Het traject bestaat uit 4 bijeenkomsten en tussenliggende thuisopdrachten. De inhoud is opgebouwd rondom de vier centrale thema’s: besturen met impact, focus op strategie, structuur van de groep en groepscultuur.
Wat levert het op:
-
Versterk je bestuurskracht.
-
Verrijk je kennis van besturen.
-
Verdiep je visie op je bestuur en organisatie.
-
Laat je uitdagen door jezelf de spiegel voor te houden.
Vier avonden is niet niks, daar zijn we ons bewust van. We zijn ervan overtuigd en gaan ons best doen dat je die tijd uiteindelijk terugverdient. Doordat je nóg effectiever gaat besturen. Met plezier gaan we de uitdaging aan om deze training te verzorgen.
Het trainingstraject besturen 2.0 is bedoeld voor bestuurders van scoutinggroepen of -regio’s. Voor de grootste impact in de groep/regio hopen we op minimaal 2 en maximaal 3 bestuurders van één groep.
-
Wanneer:
> Bijeenkomst 1: ma. 16 september 2024
> Bijeenkomst 2: ma. 14 oktober 2024
> Bijeenkomst 3: ma. 18 november 2024
> Bijeenkomst 4: ma. 09 december 2024Alle bijeenkomsten starten om 19.30 uur en duren tot uiterlijk 22.15 uur.
Klik HIER voor meer informatie over Besturen 2.0.
Klik HIER om je in te schrijven.
jun
13
vr
2025
Ga met ons mee op kampsafari. Tijdens ‘Krachtig op Kamp’ krijg je tools om het welzijn te bevorderen van de jeugdleden op zomerkamp. De avond bevat twee workshoprondes met thema’s die aansluiten bij het zomerkamp. Deze workshops worden verzorgd door vrijwilligers binnen Scouting Limburg en externe organisaties. Afgelopen jaar hadden we bijvoorbeeld workshops die over de volgende onderwerpen gingen:
-
Heimwee.
-
Sociale veiligheid en groepsdynamica.
-
Gender en seksualiteit (georganiseerd door COC Limburg).
-
Scouting als zingeving (georganiseerd door Stichting Tijdig).
-
Fysieke en voedselveiligheid op kamp.
-
Ervaren hoe het is om een beperking te hebben (georganiseerd door GIPS Limburg).
-
Bespreekbaak maken van zorgen over kindermishandeling (georganiseerd door CareFree).